2019-08

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ドイツの職場

ISO認証って何?情報マネジメントのお話

前回の投稿で、シンクライアントPC について触れました。 まだ読んでいない方はこちらからどうぞ↓ ISO認証の導入 個人情報と業務データの管理はとてもシビアです。 最近では監査会社を通して”ISO270...
ドイツの職場

シンクライアントと会社提供PC。データ保護の話。

今日は少し趣向を変えて。セキュリティ関連のことを書こうと思います。 個人情報の保護ですが、ここのところ世界中で結構うるさく言われるようになりました。 ドイツも例に漏れず。自分の会社のデータを守ることはもちろんのこと、顧客の電話番号1...
ドイツで生活

無期限滞在許可!永住ビザが欲しくなったら。

せっかくドイツにいてドイツで働くなら、 やることに制限のない滞在許可が取りたい。 それは、「永住ビザ(永住許可)」の取得で可能になります。 就労ビザの申請についてはこちらの記事をどうぞ↓ どうすれば...
ドイツで就活

いつまで働ける?試用期間と契約期間

無事、雇用契約を手に入れることができたら、どうやってその会社で働いていくか。詰めの話し合いが必要です。 採用通知をもらうまでのアドバイスは過去記事をどうぞ↓ えっ、最初の...
ドイツの職場

本当に取れるの?バケーション!ドイツの長期休暇

日本人労働者がドイツ人労働者もしくはドイツで働く日本人に対して最もうらやましく思っていること。 ”長期休暇が取れるんでしょ!?”  残業がないんでしょ、と同率1位でよく聞かれることです。 (残業しない件はこちらの記事をご...
ドイツで生活

自分の仕事のことを好きになる、のススメ

こんにちは。就活中の方、ドイツで働いている方、お疲れ様です。 前回まで数回にわたってドイツの職場についてお話してきました。 ご興味のある方はこちらから↓ さて、今回のテーマは必ずしもドイ...
ドイツの職場

ドイツ人は本当に定時に帰ります!残業しない神話の真偽

日本でも有名な、ドイツ人は残業しないという神話(!?) 何があっても絶対にしない!というわけではないのですが、事実であると言えるでしょう。 今回はドイツ人の基本的な考え方、現場での働き方を紹介します。 残業は嫌!嫌なこ...
ドイツの職場

ドイツ人の上司・同僚とのコミュニケーション

前回は、どんなタイプの上司がいるか少し冷静な視点で眺めてみました。 今回も引き続きドイツの職場に関して。 仕事上のコミュニケーションについて解説します。 上司についての考察は下記記事です。よろしければあわせて御覧ください...
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ドイツの職場

ドイツ人の上司ってどう?日本人の上司とどこが違うの!?

この記事は、あくまで私が働いてきた企業で感じたものです。 ですので、すべての企業に当てはまると一概には言いかねます。 雰囲気を感じるような形でお楽しみください。 日々の業務の中で密接な関係を持つこととなる上司という存在。相手が日本人...
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